1．负责公司员工招聘、面试初选、员工入职及转正、调动、离职等手 续办理； 2、负责员工考勤、请休假手续办理； 3、负责人员来访的接待工作； 4、负责公司文件、资料的文字处理、复印、收发及档案管理工作； 5、负责办公文具的保管、发放及登记工作； 6、负责部门会议的记录及整理； 7、协助经理管理安全、卫生、食堂和宿舍等后勤事务； 8、完成领导临时交办的其他任务。
其他要求1、要求：女性，22-30岁，五官端正，中专以上学历，二年以上人事助 理岗位工作经验； 2、熟练操作电脑等办公设备，熟悉网络工作； 3、具有良好的道德品质和团队意识，工作积极肯干、认真负责； 4、沟通表达能力较强，执行能力较强；
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