供应部主管

一、岗位职责： 1、1. 参与公司质量目标和经营计划的制订和评审,并做好本部门质量目标分解、宣贯工作，制定切实可行的措施确保本部门质量目标得以实现。 2. 按公司质量体系要求提报管理评审资料参与管理评审。 3.负责组织制定本部门的制度和业务流程，对执行过程中出现的问题进行汇总分析，及时上报并协调各相关部门落实处理。 4.负责编制、修订、完善公司采购管理相关规章制度和业务流程，落实、执行采购制度和流程，汇总发现问题，提出整改措施，保证采购工作顺利开展。 5.建立公司各类采购物资价格信息库，并不断更新和完善。根据价格信息库，进行物资成本核算，对比分析，有效降低采购成本，对采购成本控制中出现的异常情况进行分析，落实解决方案。 6.负责提出完善供应商导入各项标准意见并上报审批。建立供应商信息资料库（供货明细、质量反馈等），并不断更新与完善。 7.开发新供应商，做好供应商关系维护工作，确保与供应商建立良好的合作关系。做好供应商的评审、考核工作，落实淘汰机制，确保供应商提供物资的质优价廉。 8.考察供货商的产品质量、供货能力、企业质量保证能力、企业信誉等方面，在现有供应商基础上不断寻求新的供应商，以确保供应资源的丰富与宽阔的选择范围， 9.负责收集新材料的应用信息，做好市场分析，随时掌握国家相关产品的标准和政策变化，做好政策分析，为公司决策提供有价值信息。 10.做到遵纪守法、秉公办事、尽职尽责、大公无私、廉洁自律的职业道德。 11.不断学习业务知识，提高业务工作能力的敬业精神。 12.完成上级部门交办的其他工作，并做好下属的管理工作。

二、岗位要求： 1、熟悉汽车零部件的采购； 2、良好的沟通协作能力。