制定、执行人事决策,招聘储备人才,培训员工,负责公司各项工作纪律、岗位职责落实情况、人事档案管理等及完成上级领导交办的其他工作。
其他要求年龄在35周岁以下,本科或以上学历,具有相关专业,工作细致、认真、有责任心,较强的沟通协调能力,具有团队精神,服从公司的安排调配。具有相关岗位经验人员优先录用。有意可咨询0594-2930699
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