到岗时间：1个月之内
婚况要求：未婚
1.1岗位职责
A.协助董事长做好公司行政办公的各项工作安排，进行有关项目的管理,制
定项目计划，监督项目实施情况，参与董事长的决策。
B.协助董事长推进企业文化的建设工作, 进行公司的日常事务管理。
C.负责董事长的日程安排，为董事长接见访客做好预约及接待工作。
D.董事长办公室文件的审核工作。
E.公司各类报董事长批复文件的审核工作。
F.董事长办公会议所有决议事项及工作的落实、跟进、反馈。
G.协助董事长进行对外商务活动和商务洽谈。
H.完成董事长临时交办的工作。
1.2任职资格
A.人际交往能力、沟通能力、统筹组织协调能力、抗压能力强，有亲和力。
B.热情大方、爱好广泛、有责任感和敬业精神。
C.工作认真细致，有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守。
D.具备良好的文字表达能力，文笔流畅，能独立起草、撰写各类文件且熟
练掌握办公软件，PPT制作、讲解技能强。
E.具备较强的商务谈判能力、公关礼仪能力。
F.具有严格的保密意识、纪律观念。
G.强烈的企业认同感，践行企业的核心价值观。
总结：弹性工作时间——精力要旺盛——能力要突出
求职提醒：
