一、岗位职责:1.负责团队销售业绩指标统筹运营管理——以团队业绩目标为导向做好市场开拓、销售活动开展、新老客户服务开展,承担团队业绩指标。2.校区团建工作开展,强化校区团队凝聚力。3.校区内控及业务运营相关工作流程标准参与建设并对本校区的落地执行进行监督管理;4.负责项目运营工作组织开展
其他要求二、岗位要求:1、有一定的营销管理经验;2、有一定的带队经验;3、有一定的营销策划能力;4、有一定的抗压能力,指标意识;5、性别不限,年龄25-38岁,大专及以上学历;6、具备基本办公软件能力
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