1.协助部门经理制定行政工作发展规划、计划与预算方案;2.执行公司的各项行政管理制度并执行与监督,使公司的管理工作规范化;3.负责车辆调度、保养的管理,使车辆能够安全、高效地利用;协助财务部完成每月对办公用品及固定资产的例行盘点;4.负责办公用品和固定资产管理,办公的采购、发放管理,各部门所需的基本办公设施、计算机的采购、发放、维护、保养; 5.负责公司的印鉴、文印的管理和信件的收发以及报刊订阅、分发工作;6.负责办公区域的日常维护。绿化植物、办公环境的保洁管理,使公司有一个良好的工作环境;7.协助策划、组织实施全公司员工大会、开展年度总结评比和表彰活动;各种员工福利活动,文体活动;协助对外联谊活动; 8.公司证照年审、归类建档及收集各部门文件资料建立公司档案管理;
其他要求1.大专及以上学历优先,有相关工作经验者优先考虑。2.形象气质佳,沟通能力良好,有较强的抗压能力,学习能力强,个性积极乐观。3.能熟练使用办公软件,world、excel等。4.服从领导相关工作安排。
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