1.协助部门主管做好人事与行政方面的工作; 2.人事行政规章制度、人事行政文书草拟、归档及保管; 3.监督公司各项管理规章制度的落实与执行; 4.负责各项行政接待及各类会议组织、策划及管理等工作; 5.协助管理人员进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的后勤服务; 6.协助执行招聘工作流程,办理员工社会保险; 7.办公用品的管理及各项办公耗材的管理工作; 8.上级交办的其他各项人事行政事务。
其他要求2021应届毕业生、20应届毕业生、药学/化学/人力资源相关专业
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