1、负责项目统筹管理及开发商、代理公司事务对接工作;2、配合地产营销工作,统筹协调地产销售、销售代理等各方面的关系,保持沟通,建立定期工作协调例会制度;3、负责销售案场团队建设,负责销售案场团队绩效管理,组织部门例会;4、了解案场客户服务触点要求和人员服务标准,负责销售案场创新服务;5、负责组织、实施前期物业管理的介入,从使用角度提出项目设计、施工等的良好性建议;6、制订地产客户满意访谈和提升计划并组织实施;7、负责销售案场重大突发事件、特殊事件的处理。
其他要求1、本科(含)以上学历;2、40周岁以下,男女不限,女性身高不低于1.62米,男性身高不低于1.72米;3、熟悉当地案场周边市场及服务标准情况;4、3年以上工作经验,有大型物业服务案场负责人以上的工作经验优先;5、具备良好的沟通能力,冲突管控能力和职业道德好团队精神;6、具备较强的文字工作能力,有强烈的事业心,高度的工作热情,吃苦耐劳。薪资待遇:月薪8000-12000元(以工作经验为准面议),工作时间:9小时工作制,月休6-8天(大小周或者双休)
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