1、负责文件、通知、材料的修改、打印、复印和文书档案的管理；2、负责对外各种来电、来信、来访的接待、联系；3、协助行政专员建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
其他要求1、中专及以上学历，行政文秘及管理专业优先；2、工作踏实，为人诚实，熟练掌握办公自动化。
Copyright C 20092014 All Rights Reserved 版权所有 粤ICP备2021158593号
地址： EMAIL：kf@fjzp.cn
Powered by PHPYun.
