1、协助董事长管理公司各部门的运作,监督检查各部门工作任务的贯彻、落实、执行情况; 2、协助董事长组织公司的业务发展、资源整合、处理日常事务等工作;3、参与公司各项规章制度的建立,并参照要求严格落实执行;4、参与公司战略部署、拟定公司中长期和年度经营计划,并跟踪管理公司经营目标的实现,指标的分解; 5、协助董事长安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议,主题会议等公司会议纪要等。6、配合董事长处理外部公共关系,参与公司大型公关的策划、安排、组织工作,负责来访的接待、商务随行;7、完成董事长授权及交办的其他工作任务。
其他要求1、国内外全日制院校硕士研究生及以上学历,土建类相关专业,有2年以上高层或董事长助理工作经验优先;2、优秀的文字功底,商务礼仪及公关外联能力,能够承受一定强度的工作压力;工作主动、积极、热情。3、有一定的战略发展研究能力,知识面宽,悟性高,较好的保密意识,较强的逻辑判断、分析归纳能力;4、具有较高的综合素质、较强的学习能力,能迅速掌握与公司业务有关的各种知识。5. 具有较强的判断理解、沟通协调、组织能力、分析能力和计划执行能力;6. 有良好的个人修养、强烈的责任心和严谨的工作作风,具有亲和力、具有良好的气质。
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